Kamuda Engelli Memur Sayısı Artıyor! 2027 Yılı İçin Yeni Hedef Açıklandı

2027 yılı bütçe hazırlıkları kapsamında kamu kurumlarında görev yapan engelli memur sayısının artırılması hedefleniyor. TBMM'ye sunulan bütçe gerekçesine göre, 2027 yılı sonunda kamudaki engelli memur sayısının 85 bine ulaşması öngörülüyor. Böylece 2026 yılı gerçekleşme tahminine kıyasla 1.500 kişilik net artış sağlanması amaçlanıyor.

16 Ekim 2026 tarihinde Türkiye Büyük Millet Meclisine sunulan 2027 Yılı Merkezi Yönetim Bütçe Kanunu Teklifi ile birlikte engelli bireylerin kamu istihdamına yönelik gelecek dönem hedefleri de ortaya çıktı.

Bütçe gerekçesinde yer alan verilere göre, kamu kurumlarında çalışan engelli personel sayısının önümüzdeki yıllarda kademeli olarak artırılması planlanıyor.

2027 Yılında Engelli Memur Sayısı 85 Bine Çıkacak

Bütçe gerekçesinde, 2026 yılı sonunda kamuda görev yapan engelli memur sayısının 83 bin 500'e ulaşacağı tahmin ediliyor.

2027 yılı için belirlenen hedef ise 85 bin engelli memur olarak açıklandı. Bu doğrultuda kamu istihdamında 1.500 kişilik net artış öngörülüyor.

Açıklanan rakamlar, engelli bireylerin çalışma hayatına katılımının artırılmasına yönelik hedeflerin önümüzdeki yıllarda da devam edeceğini gösteriyor.

2026-2029 Yılları Arasında Engelli Memur Hedefleri

Bütçe gerekçesinde kamu kurumlarında istihdam edilmesi hedeflenen engelli memur sayıları şu şekilde sıralandı:

• 2026 yılı başlangıç hedefi: 82.000 kişi

• 2026 yılı gerçekleşme tahmini: 83.500 kişi

• 2027 yılı hedefi: 85.000 kişi

• 2028 yılı hedefi: 87.000 kişi

• 2029 yılı hedefi: 89.000 kişi

Bu verilere göre 2027 yılındaki 1.500 kişilik net artışın ardından, 2028 ve 2029 yıllarında engelli memur sayısının her yıl 2 bin kişi artırılması hedefleniyor.

1.500 Yeni Engelli Memur Ataması mı Yapılacak?

Bütçe gerekçesinde yer alan 1.500 kişilik artış hedefi, doğrudan 1.500 yeni memur ataması yapılacağı anlamına gelmiyor.

Söz konusu rakam, kamu kurumlarında görev yapan toplam engelli memur sayısındaki net artışı ifade ediyor.

Emeklilik, görevden ayrılma ve diğer personel hareketleri nedeniyle yıl içerisinde gerçekleştirilecek atama sayısı bu rakamdan farklı olabilir.

Dolayısıyla 2027 engelli memur atamalarının kesin sayısı, kadro dağılımı ve başvuru takvimi için ilgili kurumların resmî duyurularının takip edilmesi gerekiyor.

Kamu Kurumlarında Yüzde 3 Engelli Personel Zorunluluğu

657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 53. maddesi kapsamında kamu kurumlarının, toplam dolu kadro sayılarının yüzde 3'ü oranında engelli memur çalıştırma yükümlülüğü bulunuyor.

Bu hesaplamada yurt dışı teşkilatındaki kadrolar ile sözleşmeli, geçici ve işçi statüsündeki personel dikkate alınmıyor.

Kamu kurumlarının engelli personel ihtiyaçları, mevcut kontenjan durumları ve ilgili mevzuat çerçevesinde belirleniyor.

Engelli Memur Alımlarında EKPSS Önemini Koruyor

Engelli bireylerin kamu kurumlarında istihdam edilmesinde Engelli Kamu Personeli Seçme Sınavı (EKPSS) önemli bir rol üstleniyor.

Adayların eğitim durumları, sınav sonuçları ve ilan edilen kadroların nitelikleri doğrultusunda yerleştirme işlemleri gerçekleştiriliyor.

2027 yılına ilişkin istihdam hedefleri açıklanmış olsa da yeni alımların hangi kurumlarda ve hangi unvanlarda gerçekleştirileceğine ilişkin ayrıntılı bir kadro dağılımı henüz bu bütçe hedefiyle birlikte duyurulmuş değil.

Engelli Memur Sayısında Uzun Vadeli Artış Hedefleniyor

Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı verilerine göre, 2002 yılında kamuda çalışan engelli memur sayısı 5 bin 777 düzeyindeyken Mayıs 2026 itibarıyla bu sayı 82 bin 880'e ulaştı.

2027 yılı için belirlenen 85 bin kişilik hedefin ardından 2029 yılı sonunda toplam sayının 89 bine çıkarılması planlanıyor.

Bütçe gerekçesindeki hedefler, engelli bireylerin kamu istihdamına katılımını artırmaya yönelik çalışmaların önümüzdeki dönemde de sürdürüleceğine işaret ediyor.

Engelli memur adayları açısından önümüzdeki süreçte en önemli gelişmeler, ÖSYM tarafından yayımlanacak EKPSS tercih kılavuzları ve kamu kurumlarının açıklayacağı kadro kontenjanları olacak.